劳动合同签订的规定有什么

首页 / 图解小知识 | 2022-02-10 02:05:58 点击:0

劳动合同签订的规定有：

1、用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。

2、建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。

【法律依据】根据《劳动合同法》第十一条，用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的；

新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行；没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬。

原来想念你，既能让我笑，也能让我哭。我不贪心。我只有一个小小的.愿望：生命中永远有你。

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