临时工不给辞职怎么办
首页 / 图解小知识 | 2022-06-17 00:27:29 点击:0
临时工辞职和正式员工辞职程序是一样的，首先书面提出辞职申请，一个月后，如果单位不同意，你就可以离职了，不要批准的。临时工不给辞职的，可以通过投诉劳动监察大队，或者选择劳动仲裁解决。同时，可以要求得到由于没有订立用工合同的双倍工资补偿，和所有未结算的工资，如果没有为你交纳保险的，还有是与劳动年限相关的，每年一个月工资的经济补偿。劳动者**劳动合同的条件如下：
(1)一般情况下，劳动者**劳动合同，应当提前30天以书面形式预告用人单位；
(2)有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位**劳动合同：
①在试用期内的，要前3天通知用人单位，可**劳动合同；
②用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身**的**强迫劳动的；
③用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
【法律依据】
《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以**劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以**劳动合同。
曾经绊倒我的人，我会让他永远起不来。曾经扶我起来的人，我会让他永远不倒。
本站声明：本站部分文章来自网络，由用户上传分享，如若内容侵犯了您的合法权益，可联系我们进行处理。文章仅供大家学习与参考,不**本站立场。
)
){kind=link}