常见的裁员有哪几种类型
首页 / 图解小知识 | 2022-08-19 23:01:17 点击:0
裁员一般可分为三种，即经济性裁员、结构性裁员和优化性裁员。
1、经济性裁员是由于市场因素或者企业经营不善，导致经营状况出现严重困难，盈利能力下降，企业面临生存和发展的危机，为降低运营成本，企业被迫采取裁员行为来缓解经济压力。
2、结构性裁员则是由于企业的业务方向、提供的产品或服务发生变化而导致内部**机构的重组、分立、撤消引起的集中裁员。
3、优化性裁员是企业为保持人力资源的质量，根据绩效考核结果解聘那些业绩不佳的、不能满足企业发展需要的员工的行为。
人有时会选择沉默，但沉默久了就想倾吐，沉默里总蓄积着什么，或是沉淀，或是空虚。忙碌着，像自己盼望的那样天南海北的飞，却还是隐隐觉得空虚，料是自己忙碌了躯壳而忽略了内心。记得曾经一个人说：人是靠两条腿走路的，一条是物质，一条是灵魂。两条腿*衡了，才能走得好。人若自省，必生沉默，不知道这是不是智慧的发端：我不想戴着虚伪的面具，虚空的做人，也不想做那种无聊的人格消遣。
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